CPC Berlin - Politikberatung und Coaching Michaele Hustedt und Albert Schmidt
 

 

 

Politik & Communication

 

Politik ist Kommunikation im Spannungsfeld zwischen Eigeninteresse und Gemeinwohl, zwischen Konflikt und Zusammenarbeit.

In der Politik Einfluss zu haben und auf die Politik Einfluss zu nehmen ist ein sehr komplexes Geschäft. Dafür sind genaue Kenntnisse der gesellschaftlichen und parlamentarischen Entscheidungsprozesse notwendig. Aber auch der optimale Einsatz der persönlichen Potenziale der Akteure und deren Weiterentwicklung spielen eine wesentliche Rolle für den Erfolg.

 

Coaching & Cooperation

Wir bieten an:

  • Beratung von Verbänden und Unternehmen im politischen Umfeld

  • individuelles Coaching für Menschen, die in der Politik und im Umfeld tätig sind

  • Mitarbeiterschulungen

     

Module unseres Angebots sind u.a.:

  • "Goldene Regeln“ wirkungsvoller Kommunikation

  • Entwicklung effizienter Presse- und Medienarbeit

  • Lobbyarbeit als win-win-Strategie

  • Moderation von Dialogen zwischen Politik, Verbänden und Wirtschaft

  • Begleitung politischer Projekte

IMPRESSUM

 

 

Beratung & Politik

Wir kennen das Politikgeschäft sehr genau - aus jahrelanger Erfahrung in der Komunal- und Bundespolitik, vor allem durch 11 Jahre Arbeit als Bundestagsabgeordnete, aber auch durch Beratung und Training politischer Akteuere seit 2005.

Wir geben Erfahrungen systematisiert weiter, zugeschnitten auf die spezifischen Fragestellungen unserer Klienten - um zu helfen, Fehler zu vermeiden und Interessen effizient zur Geltung zu bringen.

Performance & Persönlichkeit

In der Politik spielen Persönlichkeit, Ausstrahlung und kommunikative Fähigkeiten für den Erfolg eine zentrale Rolle. Durch individuelles Coaching können soziale Kompetenzen ebenso gestärkt werden wie souveränes Auftreten und strategisches Vorgehen -  in der richtigen Mischung aus Engagement und Gelassenheit.

 Unsere Module zur Persönlichkeitsentwicklung:

  • Reflexion und Weiterentwicklung der Berufsrolle, der eigenen Ziele und Profile

  • Entwicklung von Durchsetzungsstrategien

  • Souveränitätsentwicklung und Stressbewältigung; work-life-balance

  • Unterstützung bei Führungskompetenz, Teamleitung und Konfliktmanagement

  • Verbesserung der Fähigkeiten zum souveränen Auftreten, Reden und Diskutieren